5月8日，中国五冶集团以视频会议形式召开2019年第二季度党建工作会。集团公司党委书记、董事长程并强出席会议并作重要讲话，集团公司党委副书记周悦静主持会议。集团公司董秘、上海有限公司领导及川沪两地各单位专职副书记、党委部门人员参加会议。
会上，程并强对下一阶段如何抓好抓实党建工作提出要求。一是进一步充分认识国有企业党建工作的重要性。当前从中央到地方，从五矿集团、中冶集团到五冶集团，都对党建工作非常重视，对党建工作的要求越来越高，党建工作的责任越来越重。要深刻认识到，做好党建工作是进一步落实国有企业党建工作会精神的体现，是落实习近平总书记系列讲话要求的体现。各单位一定要站在讲政治的高度，进一步高度重视党建工作，切实把党建工作与本单位生产经营实际有机融合，做到规定动作不走样、不走偏，自选动作有特色、有实效。要把每条考核评价指标落实到具体工作中，抓实抓出成效，以考核提升党建工作成效，以党建促进企业管理、以党建推动企业发展，同时以企业经营发展业绩检验党建工作成效。二是要加强学习，学以致用。要深入学习中央及上级管理的新要求、深入学习并掌握相关制度和业务流程。只有加强学习，才能执行好、落实好上级、集团公司的要求及各项安排。学懂弄通这些制度和要求，是做好党建工作的前提，也是发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用的基础，要以一流的党建工作水平保障“打造一流五冶、建设幸福五冶”。今年集团公司党委将组织相关考试，检验大家学习效果。三是加大一体化管理和川沪交流力度。集团公司有关党建工作的制度都很健全，各单位必须严格执行。要加大川沪一体化管理，确保川沪两地党建工作抓实、抓牢、抓到底，无论是视频交流、川沪交叉检查及业务沟通，都是加强党建工作的方法和途径，要本着对上级党委负责的态度，体现党建工作的整体性和全局性，促进五冶党建工作整体水平的提升。
会议现场，党委办公室、文化中心、党委组织部、党群工作部等部门结合企业实际，对标中冶集团2019年度党建工作责任制考核评价指标体系进行了详细的解读，并对二季度重点工作事项进行了部署。（文综）